销售目标未完成，公司有权不发提成和奖金吗？
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公司用实物抵奖金，我能拒绝吗，法律上允许这样吗？
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我和同事做一样的工作，业绩也差不多，但他奖金比我多很多，合理不？
工作内容相同、业绩相近，但同事奖金远超是否合理？《劳动法》规定工资分配须遵循同工同酬原则，奖金差异需基于公平绩效标准。建议检查劳动合同、绩效评估细则，或咨询劳动保障部门，确保权益合法合规。
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徐律师
高级律师
擅长争议解决业务，提供全方位的深度法律服务，丰富的办案经验，团队累计服务超500家，诉讼标的额逾50亿元。
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